「ENFJ-A」と「ENFJ-T」の違いとは?各性格タイプの特徴と相性を解説|MBTI診断(16パーソナリティ)

KANON
MBTI診断をしたらENFJ(主人公型)だったから、詳しく調べてみたらENFJ-AとENFJ-Tが出てきたよ!何が違うのかな?
KARIN
MBTI診断は、4つのアルファベットの後ろに「A」か「T」をつけることができるよ!「A」と「T」では同じENFJ(主人公型)でも性格が異なるの。今回は、ENFJ(主人公型)に焦点を当てて、ENFJ-AとENFJ-Tの特性やそれぞれの性格について解説するね!

MBTI診断では、性格タイプを16個に分類して、それぞれの特性や長所、短所を詳しく知ることができます。また、診断結果の16タイプは、すべて4つのアルファベットで構成されており、それらを「A」と「T」に分けることで、より詳細な特性を知ることが可能です。

今回は、正義感が強いといわれているENFJ(主人公型)に着目し、「A」と「T」それぞれの特性を解説します。ぜひ参考にしてください。

そもそも「A」と「T」の違いとは?

MBTI診断には、「ENFJ」のような4つのアルファベットの後ろに、「A」または「T」の文字がついてきます。これは、神経性の高さを表したものです。基本的には、「A」はポジティブで自分の意見をはっきりいえる自己主張型、「T」はネガティブ思考で周りのことを気にしすぎる慎重型です。

以下では、それぞれの特徴を詳しく解説していきます。参考にしてください。

違い1:Aは「自己主張型」、Tは「慎重型」

A(自己主張型)は、神経性が低く、細かいことや周囲のことは気にしない性格です。そのため、周囲の反応に左右されることなく自分の芯を貫く自己主張型といえます。自分の意見をはっきり伝えるタイプなので、ストレスを抱えることはあまりありません。ただし、周囲の目に鈍感だったり、自分のペースを貫きたい一心で強引さが出てしまい「自己中」と感じられることもあります。

一方、T(慎重型)は、神経性が高く物事を慎重に考えながら、周りの意見を参考にして進んでいくタイプです。自分の意見はあまりいわず、周囲の目や評価を気にしすぎてしまう点から、慎重型といえます。しかし、周囲を気にするあまり、小さな変化に気付くのが早かったり冷静に物事を見れるという特性があります。

違い2:Aは「楽観的」、Tは「悲観的」になりやすい

A(自己主張型)は、基本的に前向きな姿勢で、「何とかなる」という楽観的な考え方ができます。恋愛・仕事・人間関係においても、自分に自信をもってどんどん突き進むタイプです。思ったことははっきりと相手に伝えるので、大勢の中でリーダーを任されることも。自分の芯をしっかり持ちながら、メンバーの意見もうまく取り入れながら目標に向かってチームを引っ張っていきます。A(自己主張型)の楽観的な明るさは、周囲を魅了します。

一方、T(慎重型)は不安や緊張を感じやすく、過去の出来事を思い出し悲観的になりやすい傾向があります。周囲の評価にも敏感なので、自分に与えられた役目に過剰な責任感を感じてしまうことも。プレッシャーでストレスを抱え込み、さらに悲観的になってしまうことも少なくありません。ただし、過去の反省や周囲の意見に敏感な点は、常にリスクを考えた慎重な行動ができるという点は、T(慎重型)の長所につながります。

違い3:AとTは「神経性の高さ」が違う

神経性とは、慢性的に否定的な感情を感じやすい傾向の性格をいいます。神経性が高いとストレスを感じやすく、神経性が低いとストレスを感じることは少ないです。

前述してきたとおり、A(自己主張型)は神経性が低く、ストレスを感じにくいのが特徴として挙げられます。一方、T(慎重型)は神経性が高く、ストレスを感じやすい傾向にあります。

A(自己主張型)とT(慎重型)、どちらがいいか悪いかではなく、それぞれの特性を理解した上で上手に向き合っていく事が重要です。

それぞれの短所は、見方を変えれば長所になるよ!

【ENFJ-AとENFJ-T】の性格の違い

次は、具体的にENFJ-AとENFJ-Tの違いを見ていきましょう。以下では、それぞれの性格特徴について詳しく解説していきます。前述した「A」と「T」の違いを参考に、ENFJ-AとENFJ-Tの理解を深めてみてください。

ENFJ-Aの性格特徴

ENFJ-Aは、決断力と自信を持っています。そのため、大勢の中ではリーダーとしてチームを引っ張っていくことが得意です。自分自身の目標だけでなく、チームの目標に対しても、目標達成のために必要な行動や努力を起こし、時には的確な決断力で、チームを成功に導きます。

またENFJ-Aは、他人のニーズや感情を敏感にくみ取れます。相手が何をしてほしいのか、何を考えているのか、瞬時に判断し行動に移せるENFJ-Aは、周囲から「思いやりある人」として信頼を置かれる存在です。周囲への気遣いや協調性を大切にするENFJ-Aは、さまざまな人と良好な人間関係を構築できます。

ENFJ-Tの性格特徴

ENFJ-Tは、柔軟性があり計画的な行動から、さまざまな状況に対応する能力に長けています。予期せぬトラブルや変化に対しても柔軟な思考を活かし、最善の手段で解決へと導きます。目標や夢に対しても同様です。理想に対して、現状を分析し足りないものを補うための計画をしっかり立てるので、着実に達成へと進んでいきます。

一方、自己批判的な思考になりやすいのもENFJ-Tの特徴です。自分の成果やパフォーマンスに対して、客観的に評価し、改善点を見つける力があります。自身の弱点に対して、しっかりと目を向け改善に取り組むため、自己成長意欲が高いです。その結果、成功を収めることができます。

ENFJ-Aはみんなを引っ張るリーダー、ENFJ-Tはリーダーを支える戦略家っていうイメージだよ!

【ENFJ-AとENFJ-T】の恋愛の違い

ENFJ(主人公型)は、16タイプの中でも恋愛上手で、モテる人が多いといわれています。しかし、同じENFJ(主人公型)でもENFJ-AとENFJ-Tでは恋愛傾向も異なります。それぞれどのような恋愛傾向があるのか、ENFJ-AとENFJ-Tに分けて解説するので、参考にしてください。

ENFJ-Aの恋愛傾向

ENFJ-Aは、相手に対して思いやり深く接するタイプです。相手が求めていることを優先し、相手が喜ぶことを主体的に行っていきます。愛情深い一面もあるENFJ-Aと一緒にいる相手は、ENFJ-Aの優しさや包容力に魅了されます。

また、相手と協力的にさまざまな経験をしていきます。お互いを支え合いながら成長することで、相手と良好な関係や深い絆を築くことができるでしょう。ENFJ-Aは共感力も高いので、相手の意見を尊重しながら、長く良い関係を保てるのが特徴です。

ENFJ-Tの恋愛傾向

ENFJ-Tは、持ち前の柔軟性や計画性を活かし、恋愛においてもさまざまな状況に適応していきます。相手の意見や求めていることを尊重しながら、その時に応じた最適な判断をします。

また、互いの将来の目標や二人の将来に対して、しっかり共有し合うことで、計画を立てて前進することも可能です。

時には自己批判的な思考になる傾向がありますが、その際は自分を見つめ直し改善に努めるので、相手と一緒に成長できるよい関係を築けるでしょう。

ENFJ(主人公型)の愛情深さは、A(自己主張型)にもT(慎重型)にも備わっているよ!

【ENFJ-AとENFJ-T】の仕事の違い

恋愛傾向と同様で、同じENFJ(主人公型)でも、ENFJ-AとENFJ-Tでは仕事に対する価値観も異なります。基本的にENFJ(主人公型)は、人とのコミュニケーションや調和が求められる仕事に向いていますが、向いている業界はENFJ-AとENFJ-Tでも変わってきます。以下では、それぞれに合う働き方や仕事の価値観を紹介するので、仕事選びの際の参考にしてください。

ENFJ-Aの働き方や仕事の価値観

ENFJ-Aは、リーダーシップに長けているのでチームで働く働き方が向いています。

年齢や役職、経験が異なるチームメンバーの中心になり、成果を出すための指示やチームの士気を高めるリーダー的存在として活躍できるでしょう。また、高い共感性があるENFJ-Aは、チームメンバーの反応もしっかり汲み取りながら、メンバーの反感をかうこともありません。

ENFJ-Aがチーム内にいれば、チーム間のコミュニケーションや一体感が生まれるため、同僚や上司からの信頼が集まるでしょう。

ENFJ-Tの働き方や仕事の価値観

ENFJ-Tは、持ち前の計画性と柔軟性を活かせる仕事に向いています。

特に、納期が決まっている仕事や対顧客の仕事が向いているでしょう。納期に合わせた緻密な計画を練り、計画どおりに物事を進めていけます。仮に、計画の途中でトラブルが発生しても、ENFJ-Tは柔軟に対応し、遅れた計画を調整することができます。

また、後輩指導でもENFJ-Tの計画性を発揮できます。若いメンバーのマネジメントにおいて、メンバーのキャリアを一緒に考え、それに向けた計画を立てられるでしょう。そういった意味で、ENFJ-Tはさまざまな年齢層がいる仕事場で、マネジメントを経験できるポジションにつけば、成果を残せるはずです。

同じ「リーダー」でも、ENFJ-AとENFJ-Tでは向いている仕事内容は異なるので、注意してね!

【ENFJ-AとENFJ-T】の相性

同じENFJ(主人公型)でも、ENFJ-AとENFJ-Tは微妙な違いがあります。

互いの長所を活かしあえれば、ENFJ-AとENFJ-Tは最高の愛称といえます。例えば、リーダーの素質があるENFJ-Aと、計画的なENFJ-Tが同じチームにいれば、活気的且つ柔軟性に優れた強いチーム編成になります。互いに足りない部分を補い合うことができるという点で、相性はいいです。

時には、互いの行動を理解できない場面に遭遇するかもしれません。しかし、ENFJ-A、ENFJ-Tどちらがいい悪いではなく、それぞれの特性だと理解し、受け入れ合うことが大切です。その結果、互いを尊重し合える良き関係になれます。

お互いの強みを尊重し、コミュニケーションをしっかりとれば、より良い結果を生み出せるよ!

ENFJ-AとENFJ-Tの特性を理解し、良い関係を築こう!

ENFJ(主人公型)は、ENFJ-AとENFJ-Tの2種類に分類することができます。

自己主張型のENFJ-Aと慎重型のENFJ-Tですが、それぞれの特性の違いを理解し合えれば良い関係を築けます。その結果、さまざまな場面で良い結果を見出せるはずです。

互いの特性を尊重し合い、コミュニケーションをしっかりとり、よりよい関係を築きましょう。

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※本記事は、16Personalities性格診断テストを参考に制作しております。一般社団法人日本MBTI協会およびMBTI診断とは関係ありません。